
QSE /RSE
Les valeurs de solidarité, de responsabilité, de transparence et d’exemplarité sont naturellement ancrées dans nos gènes et répondent parfaitement aux défis à venir. Avec plus de 20 certifications et labellisations, l’entreprise reste dans une démarche d’amélioration continue permanente.
Notre raison d’être
En 2024, SERFIM T.I.C. a fait le choix de se doter d’une raison d’être dans ses statuts et ainsi de devenir « Entreprise à raison d’être » :
« Contribuer à une meilleure qualité de vie en aménageant des territoires durables et respectueux du vivant. »
Cette raison d’être n’est pas qu’une simple phrase. Elle définit la vision et les objectifs à long terme de l’entreprise, intégrant des préoccupations éthiques, sociales et environnementales dans son modèle d’affaires

Nos engagements
Les femmes et les hommes sont la véritable richesse de l’entreprise. Depuis 2009, SERFIM T.I.C. a développé des actions importantes en matières de QSE
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Index Egalité Professionnelle
En 2025 SERFIM T.I.C. publie son Index d’Egalité Professionnelle entre les femmes et les hommes au sein de l’entreprise.
Enjeux de justice sociale mais aussi reflet de l’engagement de SERFIM T.I.C. en matière de mixité et d’égalité professionnelle auprès de tous nos collaborateurs et collaboratrices, nous sommes heureux de publier notre résultat : 86 points / 100.
Les résultats obtenus à chaque indicateur sont les suivants :
- Ecart de rémunération : 36/40
- Ecarts d’augmentations individuelles : 35/35. L’écart de taux d’augmentation est constaté en faveur des femmes
- Pourcentage de salariés augmentés au retour d’un congé maternité : 15/15
- Nombre de salariés du sexe sous-représenté parmi les 10 plus hautes rémunérations : 0/10 (sans alerte particulière au vu de la structure des effectifs)
Ce résultat traduit également l’implication de tous, à tous les niveaux de l’entreprise. Cet engagement avait conduit à l’obtention du Label Egalité Professionnelle en Avril 2019… une distinction rare dans les métiers du Travaux Publics.
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Actualités

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Communiqué de Presse – 07/03/25 : Engagement RSE : SERFIM T.I.C. obtient le label B Corp et devient Ambassadrice du Pacte Mondial de l’ONU – Réseau France
SERFIM T.I.C. rejoint la communauté des entreprises B Corp, un des labels internationaux les plus exigeants en matière de performance sociale et environnementale, d’éthique des affaires et de transparence. Une reconnaissance qui récompense deux années de travail et d’audits approfondis. En parallèle, l’entreprise se voit promue Ambassadrice du Pacte Mondial de l’ONU – Réseau France pour la période 2025-2026, renforçant ainsi son engagement pour un développement durable et inclusif.

SERFIM T.I.C. répond à l’appel urgent du SBTi et s’engage une nouvelle fois pour la protection de l’environnement
En décembre 2024, SERFIM TIC s’est engagée une nouvelle fois pour la protection de l’environnement, en répondant à l’appel urgent du SBTi en faveur de l’action climatique des entreprises et en s’alignant sur une trajectoire de diminution de ses émissions de CO2 en adéquation avec les accords de Paris et en visant le net-zéro Carbone à horizon 2050.
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